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12月15日下午,集团召开2025年学习型企业建设总结暨2026年考证动员会。名誉董事长刘训浪、党委书记童军出席会议并讲话。2025年度通过一级建造师考试、获评高级工程师职称、一次性通过高压电工证考试的优秀员工代表,以及计划备考2026年建造师的员工代表参加会议。

会议现场
一建考证传捷报,人才队伍添活力
2025年,集团职业资格考证工作成效显著。朱静静、许皓、毛元辉、郑爱丽、廖育浪、蓝胜柳、杨师勤7名员工凭借扎实的专业功底、坚韧的备考毅力,成功通过一级建造师职业资格考试。此次一级建造师资格证书含金量高,涵盖水利、港航、机电和市政专业,7名员工的成功取证,不仅彰显了个人过硬的专业实力,更进一步充实了集团高素质专业化人才队伍,为集团筑牢长远发展根基提供了坚实支撑。

2025年度一级建造师考证通过人员
高压电工全通关,资质申报强保障

高压电工考证通过人员
高工评审获佳绩,专业发展增动力
职称评审工作同样传来喜讯。2025年,集团有11名员工成功通过高级工程师职称评审,他们分别为童军、何浩、祁慧、刘晓平、朱静静、尹延文、郑建建、徐正胜、高飞、钱官艳、周士勇。此次通过人数不仅创历史新高,更为集团提升工程建设品质、优化经营管理水平提供了强有力的人才保障。

高级工程师职称评审通过人员
集团自2005年开启学习型企业建设以来,经过20年的深耕与积淀,已然形成了深厚的学习文化底蕴。面对学习型企业建设迈向新阶段的发展需求,党委书记童军从四个方面提出了明确要求:一是持续营造全员学习的文化氛围,使学习成为员工的自觉行为以及企业的文化特征。二是着力提升全员的思维能力,强化发现问题、处理问题和解决问题的能力。三是搭建开放共享的企业知识平台,全力推动技术攻关成果的转化以及项目复盘能力的提升。四是建设学以致用的学习型企业,加强实践经验的积累,切实提高全员的技术实操能力,打造知行合一的学习型团队。

党委书记童军对集团学习型企业建设提要求
名誉董事长刘训浪对2025年集团学习型企业建设取得的成绩给予充分肯定。结合行业发展新形势与集团发展新需求,他对集团深化学习型企业建设及2026年备考人员提出三点期望:一是坚持学以致用,立足岗位实际对标学习内容,强化理论与实践的深度融合,持续提升业务能力与专业水平;二是聚焦项目服务核心,以高标准、严要求践行制度规范,将个人服务质量与集团品牌形象紧密关联,全力赢得合作方的认可与信赖;三是严格自我要求,自觉传递正能量,恪守优良作风,共同维护并传承集团风清气正的良好发展生态。

名誉董事长刘训浪对集团学习型企业建设提期望